Carrera de globos

NOMBRE DE LA DINÁMICA “Carrera de globos”.	TIPO Animación.
OBJETIVO Lúdico.	RECURSOS      -Espaciales: un espacio amplio.      -Humanos: un mínimo de 12 personas y un máximo de 30, de edades comprendidas entre los 8 y 50 años.      -Materiales: globos y sillas para todos los participantes.      -Temporales: 20’ aproximadamente.
DESARROLLO Todos los integrantes del grupo, se dividen en dos grupos. Se colocan dos fila de sillas separadas mínimo tres metros (una silla para componente del grupo). Cada grupo, se sentará un una fila diferente. El animador sociocultural, le dará un globo a cada participante. Las primeras personas que estén situadas más cerca del animador sociocultural, comenzarán la técnica: tendrán que inflar el globo lo más rápido posible, atarlo, y explotarlo con el culo y la silla, sin utilizar las manos. Cuando el primero lo haya conseguido, el segundo participante, comenzará a hinchar el globo y a seguir los mismos pasos que el primero. El equipo que termine antes de explotar los globos, es el grupo “ganador”.	ROL DEL ANIMADOR/A -Hacerse con los globos. -Dar la voz para el comienzo de la técnica. -Estar atento para que las normas se cumplan. -Dinamizar y agilizar la técnica para que no se haga pesada ni aburrida. -Ser innovador y creativo en la actividad. -Cortar la técnica en un momento álgido para que ésta pueda ser usada en otro momento o alargar el tiempo de la técnica para quemarla, si fuera necesario. -Tener humor positivo que sirva como modelo. -Fomentar una competitividad sana. -Controlar el tiempo dedicado a la técnica.
VARIABLE A todos los componentes del grupo, el animador sociocultural, le repartirá un globo. Dichos integrantes, inflarán el globo y se lo atarán con una cuerda en el tobillo (en su defecto, a los cordones de las zapatillas). La actividad consiste en ir explotando los globos a los compañeros intentando que nuestro propio globo no sea explotado. Todos los participantes que se hayan quedado sin globo, intentarán molestar a unos compañeros para que así, otros integrantes, puedan explotarle el globo. Cuando queden sólo cuatro personas con los globos, todos los miembros del grupo, intentarán pillarles para explotarles los globos.  Se terminará la técnica, cuando todos los componentes del grupo se hayan quedado sin globo. Ésta, es una técnica simple y fácil, la cuál, no tardaremos mucho en realizarla. Además, aunque los participantes se queden sin globo, siguen participando en la técnica.
REFLEXION Y VALORACION PERSONAL Es una técnica completamente lúdica que se puede aplicar para cualquier situación grupal. Ésta favorece la distensión y la risa entre los componentes de dicho grupo. Además, fomenta la competitividad sana y nos permite romper con una situación de estrés o de tensión.